IO3 - Programa de Formação em Serviço

O Evento de Formação Profissional (EFP) dirigir-se-á a educadores, orientadores, etc. e compreenderá 40 horas de materiais de iniciação para trabalhadores da linha da frente. Os materiais de formação serão desenvolvidos para introduzir os novos recursos de teletrabalho desenvolvidos, e para identificar e explicar as novas abordagens necessárias para utilizar e integrar eficazmente as novas ferramentas-chave nas atividades diárias de apoio à carreira. O ênfase desta parte do Programa de Formação será a de assegurar que os formadores, empregadores, líderes empresariais e empregados estejam cientes dos novos recursos desenvolvidos e confiantes na sua utilização para apoiar os utilizadores nos seus esforços de trabalho à distância.

O Programa de Formação Profissional O Programa de Formação em Serviço fornecerá também materiais de aprendizagem atualizados sobre as tendências emergentes no mercado de trabalho europeu, tais como a digitalização e automatização de algumas tarefas de trabalho; avanços na aprendizagem de máquinas e inteligência artificial, etc. É importante que os tutores de formação profissional estejam cientes destas tendências emergentes, de modo a estarem informados e aptos a fornecer orientações precisas aos empregadores e empregados sobre a forma como podem, remotamente, proteger as suas carreiras no futuro. Como tal, o Programa de Formação incluirá também alguns estudos de caso simples sobre como o trabalho à distância tem funcionado com sucesso no passado para muitas empresas e empregados. Trabalhando com os grupos de investigação, os parceiros apresentarão materiais de indução para amostragem e validação antes de os incluírem no material de formação final.

O processo também examinará novos ambientes de trabalho remoto online e explorará os diferentes papéis dos educadores e dos trabalhadores de apoio nestes ambientes. O novo kit de ferramentas de trabalho remoto autónomo proposto irá potencialmente trazer uma vasta gama de novos ambientes de trabalho à distancia para o processo de aprendizagem e os parceiros precisam de assegurar que todos os educadores e tutores se sintam à vontade para trabalhar com os novos recursos em ambientes de aprendizagem não tradicionais.

Este recurso estará disponível até ao final de fevereiro de 2022.